每天都有很多客户来到闪电运营询问陈先生开通微信业务的流程是怎样的，怎样做才能将自己的产品和品牌传播得更快更远。 今天，我整理了微商创业流程的核心环节，以便大家能够更加清晰地进行微商项目的创业。
我来回答一下下面这个问题，微商创业的业务流程。
我从2013年开始从事微商工作，2016年开始微商交易，截至目前微商项目近百个微商讲师海报，接受微商培训的交易者超过500人。 我相信我有资格回答这个问题。
想要开展微商项目，首先我们应该了解。 微商是一种什么样的商业模式？ 就微商的商业模式而言，模式正在出现裂痕。 代理商通过招募代理商和培训代理商来招募新代理商。
产品的销售渠道是先建立起来的，然后才是销售。 这就需要我们在微商运营后期重视代理商的招募、代理商的培训以及代理商的二次裂变。
2、微商品牌上线，项目选择第二步
选择合适的产品上微商，启动市场，基本上，微商和产品有一些相同的产品属性：价格不宜太高，在300元以内（考虑到代理商、微商和买家的一般收入） ; 女性优先（微商座席以女性为主）； 产品效果好，最好是立竿见影（比如一些排毒、酵素、减肥产品都卖得很好）； 易于储存和运输代理需要送货）； 当然，更重要的是包装设计要好看，更容易发到朋友圈，也方便展示）； 这是微商产品的一些基本特征
微商代理系统，又称微商奖金制度，是代理微商企业招聘和运营的基础
目前国内常见的奖金制度有两种，一种是分级微商制度，一种是社交商城制度。 我们应该选择适合我们产品属性和业务实际情况的代理制度。
四、微商品牌上线第四步，设计上线剧情
设计完代理系统之后，我们就应该设计一款微商风格的游戏。 我们应该考虑如何快速招募代理商，采用什么样的营销方式。 这就是踢球者的玩法。
在设计开局战术时，我们应该针对三个目标进行设计：
第一个目标是设计优惠活动门槛和优惠政策，优先考虑代理商； 比如赠送活动等低门槛政策，比如限时、限名、限数量等福利政策。
第二个目标是考虑相应的营销方式和各级代理商的权益，使低级代理商升级为高级代理商；
例如，代理高级商户拥有更高的权益和更好的支持政策，代理商户可以通过线下升级会和裂变会进行升级。
三是采取相应的激励政策，鼓励代理商快速产生扁平化建议。
比如推三升一升、推荐同级奖励、推荐符合标准的阶梯奖励等。
此外，我们还应该考虑在机构层面进行招聘。 我们应该如何先从代理机构聘请最资深的商户，还是从代理机构聘请较小的商户？
五、微商品牌上线第五步准备上线信息
当项目招商启动时，我们需要准备相应的招商数据
1、微商代理政策说明文件； 2、招商PPT项目； 3、企业宣传片； 4、朋友圈宣传海报； 5、产品回答了所有问题； 等待。
六、创办微商品牌第六步，启动对外投资
微商企业本质上是一家投资公司，而投资是微商运营的重要部门，投资可分为内部招聘和外部招聘。内部招聘是指通过现有资源对代理商家进行改造微商讲师海报，外部招商是指到招商，通过引入网络引流，为代理商家带来感兴趣的客户
代理商入职后，我们会对代理商进行相应的培训，分为线上培训和线下培训。
线上培训包括：线上招商公开课、小白专项训练营、引流培训、分级代理商业务培训。
线下培训包括：沙龙俱乐部、投资俱乐部、线下升级裂变俱乐部。
8、第八步：微商品牌上线、活动策划与安排
想要实现微商的良好运营，每月的营销活动必不可少。 我们设计每月营销活动、裂变活动、同行推荐活动、低级代理商推荐高级代理商。
这是我们希望帮助您创办微型企业的八个步骤。
ID【闪电行动陈敏希】
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